Lean in - włącz się do gry : kobiety, praca i chęć przywództwa
Tyt. oryg.: "Lean in : woman, work, and the will to lead".
"Włącz się do gry "
Napisana z lekkością i humorem książka Sanberg to lektura obowiązkowa dla wszystkich aktywnych zawodowo kobiet.
Kierownicze stanowiska większości w instytucji rządowych oraz dużych zakładów przemysłowych wciąż zajmują głównie mężczyźni. To z kolei oznacza, że kobiety wciąż nie mają decyzyjności w sprawach, które bezpośrednio kształtują naszą
rzeczywistość.
Sheryl Sandberg, prezeska Facebooka i jedna z najbardziej wpływowych kobiet świata, gorąco wierzy, że taki stan rzeczy można w prosty sposób zmienić. Opierając się na skrupulatnie zebranych danych oraz własnych doświadczeniach, próbuje przebić się przez gąszcz mitów i stereotypów, by pomóc pracującym kobietom podjąć mądre decyzje, które zaważą na ich życiu, karierze i rodzinie. Pokazuje jednocześnie, jak efektywnie połączyć rolę aktywnej bizneswoman z rolą żony i matki.
Odpowiedzialność: | Sheryl Sanberg ; z ang. przeł. Joanna Golik-Skitał. |
Hasła: | Sandberg, Sheryl Kobieta - a praca Kobieta - a przywództwo Przywództwo - psychologia Przywództwo - socjologia |
Adres wydawniczy: | Katowice : Sonia Draga, 2013. |
Opis fizyczny: | 303, [1] s. ; 20 cm. |
Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz |
- Wstęp. Uwewnętrznianie rewolucji
- Rozdział 1. Różnica w ambicjach przywódczych kobiet i mężczyzn. Co byś zrobiła, gdybyś się nie bała?
- Rozdział 2. Zajmij miejsce przy stole
- Rozdział 3. Sukces a bycie lubianym
- Rozdział 4. To nie drabina, to drabinki
- Rozdział 5. Jesteś moim mentorem?
- Rozdział 6. Dąż do prawdy i mów prawdę
- Rozdział 7. Nie odchodź, zanim odejdziesz
- Rozdział 8. Uczyń swojego partnera prawdziwym partnerem
- Rozdział 9. Mit o tym, że można mieć wszystko
- Rozdział 10. Zacznijmy o tym rozmawiać
- Rozdział 11. Wspólne działanie na rzecz równości
Zobacz spis treści
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)