![book](Okladki/ISBN/8388/m838824227x.jpg)
![book](Okladki/ISBN/8388/m838824227x.jpg)
Wywiad jako spotkanie z człowiekiem
Odpowiedzialność: | redakcja naukowa Katarzyna Stemplewska-Żakowicz, Krzysztof Krejtz. |
Seria: | Wywiad psychologiczny : t. 2 |
Hasła: | Psychometria Podręcznik |
Adres wydawniczy: | Warszawa : Pracownia Testów Psychologicznych Polskiego Towarzystwa Psychologicznego, 2005. |
Wydanie: | Wydanie pierwsze. |
Opis fizyczny: | 289 stron ; 24 cm. |
Uwagi: | Bibliografia na stronach 270-281. Indeksy. |
Forma gatunek: | Książki. Publikacje dydaktyczne. Publikacje naukowe. |
Dziedzina: | Psychologia |
Powstanie dzieła: | 2005 r. |
Przeznaczenie: | Podręcznik akademicki. |
Odbiorcy: | Szkoły wyższe. |
Skocz do: | Dodaj recenzje, komentarz |
- Wywiad dziennikarski a wywiad psychologiczny: porównanie - Monika Grzesiak-Feldman
- 1. Rodzaje wywiadu dziennikarskiego
- 2. Strony w wywiadzie psychologicznym i dziennikarskim
- 3. Strategie zdobywania informacji w wywiadzie psychologicznym i dziennikarskim
- 4. Wybrane techniki kierowania rozmową stosowane w obu typach wywiadu
- 5. Opracowanie wywiadu post factum: kryteria i zasady ingerencji w surowy materiał
- 6. Osobisty styl prowadzenia wywiadu
- 7. Zagadnienia etyczne: w imię czyich interesów prowadzony jest wywiad
- 8. Podsumowanie: główne różnice
- Relacja diagnostyczna - Katarzyna Stemplewska-Żakowicz
- 1. Spotkanie w celu badania
- 2. Badanie a pomaganie - relacja diagnostyczna jako interwencja
- 3. Profesjonalna relacja wymaga kompetencji
- 4. Standardy etyczno-zawodowe
- 4.1. Poszanowanie praw i godności osoby
- 4.2. Odpowiedzialność, prawość i kompetencja
- 5. Etyka w praktyce
- 5.1. Świadoma zgoda jako instrument samostanowienia
- 5.2. Poufność i prywatność
- 5.3. Unikanie konfliktu ról i konfliktu interesów
- 5.4. Utrzymywanie granic w relacji diagnostycznej
- 6. Co jeszcze dzieje się w relacji?
- 7. O pożytkach z samoświadomości
- Specyfika kontaktu w wywiadzie psychologicznym - Agata Engel-Bernatowicz54
- 1. Wskaźniki nawiązania kontaktu
- 1.1. Sposoby definiowania pojęcia „kontakt"
- 1.2. Intrapsychiczne i obserwacyjne wskaźniki kontaktu
- 1.3. Etapy budowania kontaktu
- 1.4. Kontakt pozorny i jego introspekcyjne wskaźniki
- 2. Budowanie kontaktu w relacji diagnostycznej
- 2.1. Zachowania niewerbalne sprzyjające nawiązaniu kontaktu
- 2.2. Ciało i umysł w służbie kontaktu psychologicznego: od zachowań niewerbalnych do parawerbalnych i werbalnych
- 2.3. Odpowiedzialność, kontrola i technika pracy a kontakt psychologiczny
- 3. Rozumienie i budowanie głębokiego kontaktu. Podsumowanie
- Spotkanie z osobą z innej kultury - Halina Grzymała-Moszczyńska
- 1. Kontakty psychologa z obcokrajowcami
- 2. Kompetencja kulturowa
- 3. Różnice między kulturami
- 4. Jak rozmawiać z osobą z innej kultury?
- 4.1. Kultura A
- 4.2. Kultura B
- 4.3. Kultura C
- 4.4. Kultura D
- 5. Podsumowanie
- Dylematy etyczne i kontrowersje wokół pierwszego kontaktu klinicysty z pacjentem - Jakub Niedźwiedzki
- 1. Wprowadzenie
- 2. Pierwsze spotkanie - już pomoc czy jeszcze wywiad
- 3. Zaangażowanie osób trzecich w kontakt psychologa z osobą konsultowaną
- 3.1. Fizyczna obecność osób trzecich na spotkaniu z psychologiem
- 3.2. „Obecność" osób trzecich w wyobrażeniach i myślach osoby badanej
- 3.3. Zaangażowanie osób trzecich związane z kontekstem instytucji, w jakiej odbywa się badanie
- 4. Niezawarcie kontraktu terapeutycznego z powodu osobistych problemów terapeuty
- 5. Wątpliwe merytorycznie i etycznie zachowania innych psychologów
- 6. Psycholog - świadek przemocy
- 7. Wnoszenie wątku relacyjnego podczas pierwszych konsultacji
- 8. Zakończenie
- Kontrakt - Bartosz Zalewski
- 1. Wstęp
- 2. Klient w obcym świecie
- 3. Kontrakt - definicje i kodeksy etyczne
- 3.1. Podstawy prawne - kodeksy etyczne APA i PTP
- 3.2. Psycholog jako praktyk
- 3.3. Psycholog jako badacz
- 3.4. Psycholog w organizacji
- 3.5. Wyjątki od uzyskania świadomej zgody
- 3.6. Słaba strona kodeksów etycznych
- 4. Kontrakt - aspekty psychologiczne
- 4.1. Oczekiwania w postaci historii
- 4.2. Jasna komunikacja
- 4.3. Podmiotowe traktowanie
- 4.4. Współodpowiedzialność
- 4.5. Zgoda na „interwencje"
- 4.6. Szczególne zasady etyczne
- 5. Kontrakt diagnostyczny a kontrakt na terapię
- 5.1. Cele kontraktu diagnostycznego
- 5.2. Cele kontraktu na terapię
- 5.3. Czas i miejsce zawierania kontraktu diagnostycznego
- 5.4. „Nie każdego swoją miarką"
- 6. Kontrakt podczas diagnozy w organizacji
- 7. Kontrakt podczas diagnozy na potrzeby ekspertyzy sądowej
- 8. Kontrakt podczas interwencji kryzysowej
- 9. Kontrakt na badanie metodami standardowymi
- 10. Przykład - kontrakt studencki na prowadzenie wywiadu do celów szkoleniowych
- 10.1. Kogo szukać
- 10.2. Motywacje osób badanych
- 10.3. Motywacje psychologa - altruizm diagnosty
- 10.4. Miejsce i czas badania
- 10.5. Sytuacja osoby badanej
- 10.6. Treść kontraktu
- 10.7. Prawa osoby badanej
- 10.8. Prawa psychologa
- 10.9. Opis badania
- 10.10. Możliwe korzyści osoby badanej, czyli co może dawać wizyta u psychologa
- 11. Psycholog „odczarowany"
- Instrumenty konwersacyjne. Rozróżnienia, klasyfikacje i badania - Dominika Ustjan
- 1. Wprowadzenie
- 1.1. Sposoby reagowania werbalnego - definicja
- 1.2. Cele pomagania i diagnozowania a sposoby reagowania werbalnego
- 2. Sposoby reagowania werbalnego w kontekście sytuacji pomagania
- 2.1. Wybrane klasyfikacje sposobów reagowania werbalnego
- 2.2. Wspólne kategorie różnych systemów klasyfikacji
- 2.3. Nowa perspektywa - Układ Wymiany Werbalnej
- 2.4. Sposoby reagowania werbalnego w praktyce - przegląd badań
- 2.5. Sposoby reagowania werbalnego terapeuty a reakcje klienta
- 3. Podziały sposobów reagowania werbalnego w kontekście wywiadu diagnostycznego
- 3.1. Podziały interwencji uwzględniające całościowe funkcjonowanie człowieka
- 3.2. Pytania a inne formy interwencji, czyli rozróżnienie sposobów reagowania werbalnego ze względu na ich aspekt formalny 144
- 3.3. Rozróżnienie typów interwencji uwzględniające postawę diagnosty
- 4. Podsumowanie
- Pytania i inne instrumenty konwersacyjne. Zastosowania praktyczne podczas wywiadu diagnostycznego - Dominika Ustjan
- 1. Wprowadzenie
- 2. Pytania
- 2.1. Rodzaje pytań
- 2.2. Jedna wypowiedź, wiele rodzajów pytań
- 2.3. Jak modyfikować formę pytania?
- 2.4. Techniki zadawania pytań
- 2.5. Kolejność pytań w obrębie tematu
- 3. Inne techniki konwersacyjne
- 3.1. Minimalna reakcja werbalna
- 3.2. Prośba o rozwinięcie tematu
- 3.3. Parafraza
- 3.4. Klaryfikacja
- 3.5. Odzwierciedlanie uczuć
- 3.6. Podsumowywanie
- 3.7. Informowanie
- 3.8. Milczenie
- 3.9. Kierowanie bezpośrednie
- 4. Jedna wypowiedź, wiele interwencji
- 5. Kilka zasad formułowania interwencji
- 5.1. Język wypowiedzi
- 5.2. Stopień złożoności wypowiedzi
- 5.3. Jednoznaczność wypowiedzi
- 5.4. Znajomość zagadnienia
- 5.5. Ciekawość
- 6. Podsumowanie
- Opór, praca z oporem - Katarzyna Romanowska
- 1. Wprowadzenie
- 2. Czym jest opór i jak sobie z nim radzić
- 2.1. Definicje oporu w różnych szkołach psychologicznych, jego źróła i funkcje
- 3. Przejawy oporu
- 3.1. Opór towarzyszący kontaktom z psychologiem
- 3.2. Opór pojawiający się w trakcie spotkań z psychologiem
- 3.3. Opór mierzony testami
- 4. Jak sobie radzić z oporem
- 4.1. Różne podejścia - różne sposoby
- 4.2. Przykłady z praktyki psychologicznej
- 5. Informacyjna funkcja oporu
- 6. Jak diagnosta odbiera opór osoby badanej
- 7. Badania nad zjawiskiem oporu
- 7.1. Metody badawcze
- 7.2. Problemy badawcze
- 7.3. Kwestie otwarte
- Informacje zwrotne - Bartosz Zalewski
- 1. Wstęp
- 2. Cele udzielania informacji zwrotnych
- 2.1. Konteksty udzielania informacji zwrotnych
- 2.2. Użyteczna dla diagnozy osobowości wizja zdrowia psychicznego
- 2.3. Potoczne rozumienie diagnozy
- 2.4. Czy klienci chcą wiedzieć co myślimy?
- 3. Przeżycia psychologów
- 3.1. Wszystko co chcielibyśmy powiedzieć klientom
- 3.2. Potrzeby psychologów
- 3.3. Swoje własne status quo
- 3.4. BHP diagnosty
- 4. Informacja zwrotna w różnych kontekstach
- 5. Jak to robić?
- 5.1. Ogólna forma
- 5.2. Co mówić?
- 5.3. Czego nie mówić?
- 5.4. Jak mówić?
- 6. Podsumowanie
- Diagnosta jako „instrument własnej pracy" - Agata Engel-Bernatowicz
- 1. Wywiad psychologiczny jako spotkanie dwóch osobowości
- 2. Kim jest „osoba prowadząca wywiad psychologiczny"
- 3. Określanie stylu własnej pracy
- 4. Określamy podłoże naszej motywacji do pracy psychologicznej
- 5. Chwila wstępnej refleksji o osobie, z którą przeprowadzamy wywiad psychologiczny
- 6. Artefakty i samospełniające się proroctwa
- 6.1. Artefakty
- 6.2. Efekt Galatei i efekt Golema
- 6.3. Efekt oczekiwań diagnosty
- 6.4. Poczucie kontroli
- 6.5. Efekt aureoli
- 6.6. Efekt oczekiwań klienta
- 7. Kolejna pułapka - manipulacja w wywiadzie psychologicznym
- 8. Pułapki recypatii
- 9. Stereotypy i uprzedzenia. Pułapki kategoryzowania i etykietowania
- 10. Sugestia
- 11. Jak nastroić instrument? Rozwijanie samoświadomości psychologa
- Literatura cytowana
Zobacz spis treści
Sprawdź dostępność, zarezerwuj (zamów):
(kliknij w nazwę placówki - więcej informacji)